Big Data y Analytics en el Management de Recursos Humanos

Si bien cuando se habla de Big Data en Recursos Humanos, los volúmenes de información son considerablemente menores a lo que sucede en temas de Marketing de Consumo Masivo -el ámbito en el que se comenzó a utilizar esto-, el concepto es el mismo: Big Data se refiere, justamente, al manejo de grandes volúmenes de datos e información. Big Data y Analytics Hoy en día, la realidad de los colaboradores en las compañías es cada…

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